Gujarati News

મુંબઈ : ઔરંગાબાદ ખાતેની બોમ્બે હાઈકોર્ટે ગયા અઠવાડિયે સ્થાનિક જિલ્લા પરિષદને એક વિધવા દ્વારા અનુકંપાભરી નિમણૂકની માંગ કરતી અરજી પર વિચાર કરવાનો આદેશ આપ્યો હતો કારણ કે તેણીએ સોગંદનામું દ્વારા બાંયધરી આપી હતી કે તેણી તેની વૃદ્ધ સાસુની યોગ્ય સંભાળ રાખશે [ઉષા ગિરી વિ મહારાષ્ટ્ર રાજ્ય

જસ્ટિસ રવિન્દ્ર ઘુગે અને શિવકુમાર દિગેની બેન્ચે એ પણ સ્પષ્ટ કર્યું હતું કે જો ઉષા બાંયધરી મુજબ 74 વર્ષીય સાસુની યોગ્ય કાળજી નહીં લે તો તેની દયાળુ નિમણૂક રદ થઈ શકે છે.

બેન્ચે જણાવ્યું હતું કે, "અરજીકર્તા (ઉષા) દ્વારા દાખલ કરાયેલ એફિડેવિટ-કમ-અંડરટેકિંગ એ દર્શાવવા માટે પૂરતું છે કે તે સાસુની સંભાળ રાખશે."

"સ્વાભાવિક રીતે, દયાળુ નિમણૂક મેળવ્યા પછી, જો અરજદાર સાસુ સાથે ખરાબ વર્તન કરે છે અથવા તેણીને છોડી દે છે, તો સરકારી ઠરાવમાં એવી જોગવાઈ છે કે આવી દયાળુ નિમણૂક છીનવી શકાય છે," કોર્ટે સ્પષ્ટ કર્યું હતું.

બેન્ચ ઉષા ગિરી દ્વારા દાખલ કરવામાં આવેલી અરજી પર સુનાવણી કરી રહી હતી, જેમાં જિલ્લાની જિલ્લા પરિષદના 13 ફેબ્રુઆરી, 2020ના નિર્ણયને પડકારવામાં આવ્યો હતો, જેમાં તેની અનુકંપાભરી નિમણૂક માટેની અરજી ફગાવી દેવામાં આવી હતી.

ઉષાના પતિ, જિલ્લા પરિષદ શાળાના કર્મચારી, ઓગસ્ટ 2015 માં મૃત્યુ પામ્યા હતા, ત્યારબાદ ઓક્ટોબર 2015 માં, તેણીએ અનુકંપાજનક નિમણૂકની માંગ કરતી સંબંધિત અધિકારીઓ સમક્ષ અરજી કરી હતી.

જો કે, તેણીની સાસુએ તેણીની અરજી સામે વાંધો ઉઠાવ્યો હતો જેમાં હાઇલાઇટ કરવામાં આવ્યું હતું કે તેણીની પુત્રવધૂ તેણીને હેરાન કરે છે અને ખરાબ વર્તન કરે છે.

જિલ્લા પરિષદે, તે મુજબ, ઉષાના સાસુની ફરિયાદને ધ્યાનમાં લીધી અને તેની અરજી ફગાવી દેવાનો નિર્ણય કર્યો.

8 એપ્રિલ, 2022ના રોજ ફાઈલ કરવામાં આવેલી પોતાની એફિડેવિટમાં ઉષાએ જણાવ્યું હતું કે,

"મારી વિધવા સાસુ મારી 10 વર્ષની પુત્રી સાથે મારા પર નિર્ભર હોવાથી, હું ખાતરી કરીશ કે સાસુની સારી રીતે કાળજી લેવામાં આવે."

ન્યાયાધીશોએ સોગંદનામું રેકોર્ડ પર લીધા પછી, જિલ્લા પરિષદ માટે હાજર રહેલા વકીલે રજૂઆત કરી હતી કે હવે તેણીને દયાના ધોરણે નિયુક્ત કરવામાં કોઈ અવરોધ નથી.તેવું બી.એન્ડ બી.દ્વારા જાણવા મળે છે.