તા. ૧૨ સપ્ટેમ્બર ર૦ર૪ વિક્રમ સંવત ર૦૮૦ ભાદરવા સુદ -૯, ગુરૂવાર
વિલંબિત અકસ્માત વળતર માટે નોકરી દાતાઓએ પોતાના ખિસ્સામાંથી દંડ ભરવો પડશે
સુપ્રીમ કોર્ટે મહત્વપૂર્ણ ચુકાદો આપ્યો
નવી દિલ્હી,તા.૩: સુપ્રીમ કોર્ટે કર્મચારીઓની તરફેણમાં એક મહત્વપૂર્ણ ચુકાદો આપ્યો છે, જેમાં કહેવામાં આવ્યું છે કે કર્મચારી વળતર કાયદા હેઠળ અકસ્માત વળતર આપવામાં વિલંબ માટે લાદવામાં આવેલ દંડ નોકરીદાતાએ પોતાના ખિસ્સામાંથી ચૂકવવો પડશે, ભલે વળતરની રકમ વીમા દ્વારા આવરી લેવામાં આવતી હોય.કોર્ટે સ્પષ્ટ કર્યું કે આ કાયદો એક સામાજિક કલ્યાણ કાયદો છે અને કર્મચારીઓના હિતમાં ઉદાર અને ઉદ્દેશ્યપૂર્ણ રીતે તેનું અર્થઘટન થવું જોઈએ.
કેસની સુનાવણી કરતા, ન્યાયાધીશ અરવિદ કુમાર અને પી.બી. વરાલેની બેન્ચે નોંધ્યું કે સુપ્રીમ કોર્ટે અગાઉ અનેક નિર્ણયોમાં કર્મચારીઓની તરફેણમાં આ કાયદાના ઉદાર અર્થઘટન પર ભાર મૂક્યો છે. તેમણે કહ્યું કે, વળતર સંબંધિત કલમ 4A(3)(B) હેઠળ દંડ ચૂકવવાની જવાબદારી નોકરીદાતા પર મૂકવામાં આવે છે.
સુપ્રીમ કોર્ટનો નિર્ણય ન્યુ ઈન્ડિયા એશ્યોરન્સ કંપની દ્વારા દાખલ કરવામાં આવેલી અરજી પર આવ્યો હતો જેમાં દિલ્હી હાઈકોર્ટના નિર્ણયને પડકારવામાં આવ્યો હતો કે વિલંબિત વળતર ચુકવણી માટે દંડ કંપનીએ ભોગવવો જોઈએ, નોકરીદાતાએ નહીં. સુપ્રીમ કોર્ટે હાઈકોર્ટના આ આદેશને રદ કર્યો.
ચુકાદો આપતાં, બેન્ચે કહ્યું, અધિનિયમના ઉદ્દેશ્યોના નિવેદનનું વાંચન એ સ્પષ્ટ કરે છે કે આ કાયદો સંસદ દ્વારા ઘડવામાં આવેલ સામાજિક કલ્યાણ કાયદો છે, જેનો હેતુ રોજગાર દરમિયાન અથવા રોજગાર દરમિયાન થતા અકસ્માતોના સંદર્ભમાં કર્મચારીઓની ફરિયાદોનું નિવારણ કરવાનો છે. આ હેઠળ, પૂરતું વળતર તાત્કાલિક ચૂકવવામાં આવે છે જેથી કર્મચારી અથવા તેનો પરિવાર ઈજાના કિસ્સામાં કર્મચારીના તબીબી ખર્ચનો ભોગ બની શકે અથવા મૃત્યુના કિસ્સામાં આજીવિકા મેળવી શકે.
૨૦૧૭ માં, એક કર્મચારીનું તેના નોકરીદાતાનું વાહન ચલાવતી વખતે મૃત્યુ થયું હતું.વળતર ન મળતાં, મૃતકના પરિવારે જુલાઈમાં શ્રમ કમિશનરનો સંપર્ક કર્યો.કમિશનરે નોકરીદાતા પર રૂ.૭.૩૬ લાખનું વળતર, ૧૨% વ્યાજ અને રૂ.૨.૫૭ લાખનો દંડ અથવા વિલંબ માટે ૩૫% દંડ લાદ્યો.વાહનનો માન્ય વીમો હોવાથી, દંડ સિવાય વળતરની રકમ વીમા કંપનીએ ચૂકવવાની હતી.
દિલ્હી હાઈકોર્ટના નિર્ણયને ઉલટાવી દેતા, સુપ્રીમ કોર્ટની બેન્ચે જણાવ્યું હતું કે ૧૯૯૫ના સુધારાએ જાણી જોઈને દંડને વળતર અને વ્યાજથી અલગ કર્યો હતો જેથી વીમા કંપનીઓ પર વધારાનો બોજ ટાળી શકાય અને નોકરીદાતાઓને સમયસર ચુકવણી કરવા માટે ફરજ પાડવામાં આવે. કોર્ટે કહ્યું કે જો વીમા કંપની દંડ ચૂકવવાનું ચાલુ રાખે છે, તો નોકરીદાતાઓ પર નિર્ધારિત સમયમાં ચુકવણી કરવા માટે કોઈ અસરકારક દબાણ રહેશે નહીં અને કાયદાનો હેતુ જ નિષ્ફળ જશે.
(10:08 AM IST)
છેલ્લા 8 દિવસમાં સૌથી લોકપ્રિય 
